Дистанционные курсы

Дистанционные курсы - это современный инструмент обучения без необходимости подстраиваться под время и место проведения тренинга.

Опираясь на digital-технологии в разработке scorm, можно обеспечить индивидуальный подход к каждому участнику и, как следствие, его вовлеченность в процесс. А значит и высокую усвояемость нужных знаний
и рабочих процессов.

Именно поэтому все больше компаний стали использовать e-learning
для развития своих сотрудников.

СОЗДАЕМ КУРСЫ
ЛЮБОЙ СЛОЖНОСТИ

Разработаем эффективные и технологичные образовательные материалы для достижения целей вашего бизнеса

ВНОСИМ ИЗМЕНЕНИЯ
И ДОРАБОТКИ

Обновим информацию, дизайн и инструменты, переработаем структуру в из вашей LMS

БРЕНДИРУЕМ
В КОРПОРАТИВНЫЙ СТИЛЬ

Перекрасим в корпоративный цвет, добавим логотип и другие элементы бренда

РАССКАЗЫВАЕМ
СЕКРЕТЫ РАЗРАБОТКИ

Узнайте про стандарт нашего качества и правила создания эффективных курсов

Разработка дистанционных курсов на заказ

Разработка дистанционных курсов на заказ - это решение, которое позволяет компании привлечь внешних экспертов (методологов, разработчиков, дизайнеров, тестировщиков)

для создания SCORM любого уровня сложности.

Дистанционные курсы - это удобный инструмент как для сотрудников, так и для компаний.

К их плюсам относятся доступность, гибкость графика обучения, доступ к повторному прохождению материала, скорость обновления информации и многие другие

Создание электронного обучающего курса - это ответ на запрос современных компаний

о доступности и удобстве в обучении. При разработке таких материалов необходимо учитывать особенности целевой аудитории, их потребности, уровень подготовки и прочие факторы.

Внедрение таких элементов в систему дистанционного обучения помогает в подготовке сотрудников и развитии бизнеса, а еще позволяет снизить расходы на обучение и повысить экономическую эффективность корпоративных университетов и отделов по развитию персонала.

В них можно переносить любой материал как hard, так и soft skills, добавлять разнообразные инструменты, алгоритмы, подходы и создавать digital-решения для развития персонала вашей компании.

Преимущества дистанционного обучения

Почему компании стали активно использовать дистанционные формы обучения:

Можно одновременно запускать обучение в разных городах. Формат e-learning позволяет разом охватить любое количество участников. Не нужно планировать график проведения, расписание групп и сверяться с графиками работы сотрудников. Можно начать обучение в один день.

Обеспечивать персональный подход. Электронные курсы запрограммированы так,
что участники могут выбирать свой темп, варианты ответов на поставленные вопросы, получать обратную связь на выполненные упражнения, а также возвращаться на нужные моменты
для повторения ранее полученных знаний.

Проходить неограниченное количество раз. Каждый созданный обучающий материал можно запускать на любое количество сотрудников. И при этом, компания инвестирует только
1 раз в покупку или разработку, а дальше использует его годами.

Повторять нужный материал в любое время. К дистанционному SCORM курсу можно вернуться
в любой момент, чтобы еще раз пройти и освежить информацию и инструменты.
Повторение улучшает качество усвоения материалов и помогает эффективнее развить навык.

Сохранить точность материалов. Каждый тренер имеет свои особенности проведения обучения,
и нужно регулярно контролировать как соблюдаются стандарты и учебные планы. Используя автоматизированные курсы, все ваши сотрудники получат знания в полном объеме и именно так, как вы и задумывали.

Создать систему и структурировать обучение. Развитие персонала - это непрерывный процесс:
с помощью онлайн обучения удобно создавать траектории развития для каждой группы.
Вы задаете временной интервал, например, первый материал нужно пройти сразу после трудоустройства, второй через 2 недели и так далее.

Собирать и анализировать результаты. Дистанционное обучение позволяет отслеживать
как участники выполняли упражнения, как завершили курс (успешно/неуспешно), сколько времени
им потребовалось на прохождение и другие статистические параметры. Это облегчает анализ результатов и работу руководителям по обучению.

Этапы разработки
корпоративных дистанционных курсов

Первый - определение цели.
Важно понять какой результат получат участники после его прохождения. Чему научатся, что поймут и узнают. При разработке от цели зависит стиль, формат, все инструменты, образы и упражнения будущего материала.

Второй - подготовка теоретического и практического материала.
Это “скелет” любого дистанционного курса, в основу которого нужно закладывать: рабочие инструменты и описанные в компании стандарты работы, а также актуальные научные публикации и отраслевые исследования. Кроме этого, в дистанционных образовательных материалах важно уделять особое внимание упражнениям и заданиям, которые максимально приближены к реальной практике. Это нужно для того, чтобы участники сразу понимали, с какими ситуациями они могут столкнуться на работе и как в них нужно действовать.

Разработка дистанционного курса – это процесс, который можно разделить на несколько этапов

Третий - подбор визуальных образов и работа с графикой.
Изображения помогают лучше раскрывать смысл информации, позволяют удерживать внимание участников, а также способствуют правильному понимаю. Для нормального восприятия теории участникам необходимо видеть, о чем идет речь. Важно не просто «раскрасить» курс, а сделать так, чтобы визуальный ряд помогал участникам лучше воспринимать информацию. После отрисовки нужно провести компрессию исходных изображений. Применение правильных алгоритмов сжатия позволяет уменьшить размер SCORM-файла. Это также влияет на скорость загрузки и плавность анимации.

Четвертый - тестирование и проверка.
И в заключении важно проверить корректность работы курса после его сборки в SCORM. Протестировать все элементы управления, отображение анимаций, правильность упражнений
и отправку итоговых результатов. Также нужно учесть как будет работать обучающий контент
при прохождении с разных устройств: компьютера, планшета и мобильного телефона.

Другие правила разработки вы также можете посмотреть в нашем стандарте

Экскурс-продакшн разрабатывает эффективные дистанционные курсы, учитывая пожелания компании заказчика и создавая digital-проекты, основанные на его материалах.

Мы создаем обучающие материалы вручную, а не генерируем нейросетями. Это значит, что нам важно бережно структурировать все ваши материалы и экспертизу, а потом перенести их в SCORM формат, не упустив деталей.

Вы получите уникальный и полностью адаптированный под ваши цели курс для успешного развития сотрудников на долгие годы.

Оставить заявку